¡Les tenemos una muy buena noticia! Nos gusta empezar el 2026 con alegría e importantes avances que reafirman el trabajo que se viene realizando. Tras una intensa labor, el Club Deportivo Manquehue y Servicios Gastronómicos alcanzaron un hito muy relevante: obtener la certificación del sello Ley Karin. ¿Qué significa esto?

• Se distingue a las organizaciones que han implementado de manera efectiva y verificable las exigencias establecidas en la ley 21.643.

Un sello que acredita el compromiso del Club con la promoción de ambientes laborales seguros, respetuosos y libres de acoso y violencia. Lo anterior nos permite fortalecer una cultura organizacional basada en el buen trato, la prevención y ¡el cuidado de las personas!

¿Qué requisitos tuvimos que cumplir para obtener este sello?

• Implementación de políticas internas alineadas con la Ley Karin.
• Procedimientos claros de denuncia, investigación y sanción.
• Capacitación y sensibilización permanente a los trabajadores.
• Medidas de protección para denunciantes y personas involucradas.
• Gestión preventiva del riesgo psicosocial en los espacios laborales.

La labor conjunta entre todos los agentes del Club nos permite decir, con orgullo, que el trabajo que se ha venido haciendo ha sido serio, responsable y sostenido en el tiempo.

En el Manquehue nos tratamos bien:

Este camino ha sido de constante desarrollo, con mensajes claros y campañas basadas en nuestra Estrategia de Sostenibilidad, llegando a colaboradores y socios. Una de ellas ha sido “En el Manquehue nos tratamos bien”. Videos internos y avisos en el Club que refuerzan el diálogo, la buena comunicación y el ponerse en el lugar del otro ante diversas situaciones del día a día. Todo en concordancia con el plan establecido.

Queremos seguir avanzando, reafirmando nuestro compromiso con una cultura organizacional sana, segura y respetuosa. Estamos seguros de que construir mejores espacios de trabajo y de convivencia es tarea de todos.

Porque juntos, #SomosManquehue⚫🔴⚪